Informations générales

Référence

Chef de service social U2A BRASAAT-SAMNA-10893  

Description du poste

Métier

FILIERE FONCTIONNELLE / SUPPORT - Responsable d'équipe opérationnelle

Descriptif du site

Participer à la mission d'utilité sociale de Coallia au service des plus vulnérables.

Avec plus de neuf cents dispositifs, nous intervenons dans le cadre de politique publique auprès de 100 000 personnes par jour.; travailleur migrant, demandeurs d'asile, refugiés, mineurs non accompagnés, personnes fragilisées par l'absence de logement ou encore celles en situation de dépendance et de handicap.

Les valeurs de Fraternité, hospitalité et proximité animent les 5000 professionnels de l'association. Rejoignez nous !

L'U2A (Unité d'Accueil et d'Accompagnement) de Brasaat située à Vern Sur Seiche, accueille, accompagne et héberge 38 Mineurs Non Accompagnés (MNA).
Le SAMNA (Service d'Accompagnement des Mineurs Non Accompagnés) situé à Rennes, accompagne environ 800 MNA sur le département d'Ille-et-Vilaine.

Intitulé du poste

Responsable de Service Social H/F

Contrat

CDD

Durée du contrat (si CDD/ Contrat de prof/ etc.)

7 mois

Temps de travail

Temps partiel

Précisions sur le temps de travail

80% cadre au forfait jour

Description de la mission

Sous la responsabilité du Directeur d'établissement, vous assurez les missions suivantes :

- Animer, encadrer, coordonner et manager une équipe de 14 personnes dans le respect du projet d'établissement et des valeurs associatives;
- Élaborer et mettre en œuvre le projet d'établissement;
- Planifier et superviser l'accueil et l'accompagnement des jeunes;
- Organiser et garantir la production d'indicateurs et de rapports d'activités;
- Assurer le suivi budgétaire;
- Être garant de la bonne application des procédures internes (Qualité…);
- Développer le travail en réseau et la dynamique partenariale locale.
- Participer aux astreintes de la direction territoriale

Avantages :
- 7 semaines de congés payés
- Compte Epargne Temps (CET)
- Avantages proposés par le CSE
- Formations collectives
- Prime LAFORCADE

Profil

Idéalement titulaire d'un diplôme CAFERUIS ou issu(e) d'une formation universitaire managériale (MOSSS/MOMS) vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 3 années sur un poste d'encadrement. Vous avez une expérience réussie en protection de l'enfance.
L'expérience dans des structures d'hébergement est un prérequis.
Vous êtes en capacité de fédérer pour conduire des projets.
Une gestion rigoureuse est attendue.
Bon communicant et à l'aise avec l'outil informatique, vous rédigez des écrits professionnels de qualité. Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du relationnel et de la négociation.

Salaire brut mensuel

selon CCN66

Localisation du poste

Localisation du poste

Bretagne, Ille et Vilaine (35)

Ville

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

niveau II (Master 1, Maîtrise, Licence, Licence LMD, Licence professionnelle, diplôme bac+3/4,...)

Spécialisation

Filière Sociale

Niveau d'expérience min. requis

1 à 3 ans d'expérience

Langues

Anglais (Intermédiaire)

Diplôme

CAFERUIS